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春節(jié)后,江蘇省和南京地圖標注人社部門就業(yè)管理中心等舉辦針對外地民工的春風行動大型招聘活動,記者先后采訪了南京玄武區(qū)人社局在南京火車站南廣場、鼓樓區(qū)就管中心在火車站北廣場舉行的兩場民工招聘活動,先后共有50家單位提供近2000個崗位,但崗位對接率并不高。 南京市就業(yè)管理服務中心負責人介紹,今年民工找崗與前數(shù)年類似:越來越多進城者年齡偏大,往往只能在餐飲服務業(yè)、小區(qū)或機構(gòu)保安類就業(yè),崗位需求量急劇上升的物流快遞行業(yè),一般40歲就成為門檻,讓很多外來民工望崗興嘆。 年輕人更多留在家鄉(xiāng)就業(yè),進城的民工年齡普遍偏大且缺乏技術(shù),面對一些技術(shù)門檻較低的餐飲企業(yè)也不太適應。南京市就管中心負責人說,如今就業(yè)門檻高了,薪資也有微漲,去年此時服務業(yè)的崗位底薪在2800元左右。2月14日上午,記者在鼓樓區(qū)就管中心舉辦的專場招聘會上發(fā)現(xiàn),20家企業(yè)以餐飲服務業(yè)為主,崗位從普通服務員到大堂經(jīng)理,薪資從3000到8000元。 一些手提肩扛行李的民工,在企業(yè)的招聘展位前看了又看問了又問。你們要求年齡在40歲以下,能不能放寬點?針對這位中年男子的問詢,南京新街口鬧市區(qū)一家知名連鎖酒店的人力資源經(jīng)理建議對方到別家看看,你選擇做保安工作比較合適,對年齡的要求不高。 在一家電子設備企業(yè)展位前,記者看到,企業(yè)開出的薪水十分誘人,普通的操作工在4000元上下,技術(shù)級別高一些的焊工,月入達8000元,還有雙休,然而門庭冷落。我們這些崗位更愿意招募有行業(yè)經(jīng)驗的南京本地人,外來民工不經(jīng)過培訓幾乎不能上崗。 記者了解到,最近一段時間,一些來南京找崗的上了年紀的民工,還是習慣跑到原安德門民工市場,一些原先在市場設點的勞務中介也等在這里。 你會使用手機下載的地圖軟件,在城市里送發(fā)貨嗎?在安德門原民工市場外,一家勞務中介代快遞企業(yè)客戶詢問一位河南來的中年民工。民工搖搖頭道,我用的手機是兒子淘汰的,不會下載這些軟件。 隨后,這位中介向記者介紹,這位河南民工兄弟目前很難找到合適的崗位,多半是在工地或是小飯館干零活。據(jù)透露,零活的月薪也近3000元,還包吃住。這位職介人員表示,因為節(jié)后服務性崗位和臨時性崗位缺人手,對進城民工的年齡放寬到45歲或50歲以下。 雨花臺區(qū)板橋?qū)O家社區(qū)不通地鐵,從安德門坐地鐵一號線到小行站下,還要乘一個多小時公交。面對記者的采訪,有民工表示,對于勞動力市場搬遷感到很不方便。 今年元月中旬,安德門勞務市場搬遷,原先市場內(nèi)的一些勞務職介所,落戶于板橋?qū)O家社區(qū)南京安達人力資源有限公司。南京市就管中心孫斌副主任介紹,為幫助進場民工都能找到崗位,現(xiàn)在起到3月底,全市各區(qū)將組織100場招聘,共籌集3萬個崗位。各區(qū)人力資源市場長期提供崗位信息,南京市人力資源市場在水西門大街61號,全市有17個公共職業(yè)介紹所,以及以街道為半徑的54個新南京人服務中心,外來民工可以就近在暫住地向所在職介機構(gòu)尋找崗位。
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