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作者:巨人電商

5種寫(xiě)出有吸引力的短視頻標(biāo)題技巧,抖音如何科學(xué)養(yǎng)號(hào)?

POST TIME:2021-04-10

  下面分享5個(gè)被證明有極大吸引力的標(biāo)題,你可以直接套用:

  1、“獻(xiàn)給看起來(lái)顯老的女士們”

  這個(gè)標(biāo)題吸引了眾多的女性注意,而且也證明了比標(biāo)題“ 獻(xiàn)給看起來(lái)年輕的女士們”更成功更有吸引力。

  舉例實(shí)操:獻(xiàn)給看起來(lái)顯胖的男士女士們!

  2、“如何贏得朋友和影響他人。”

  這個(gè)書(shū)的標(biāo)題讓那本書(shū)成功銷售出了數(shù)百萬(wàn)冊(cè)。為什么這個(gè)標(biāo)題有非常有吸引力?

  因?yàn)槲覀兌枷MA得朋友和影響他人。但是如果沒(méi)有“如何”這兩個(gè)字,這個(gè)標(biāo)題吸引力就大減。如何,用問(wèn)句比陳述句更吸引人,更能激發(fā)人好奇心。

  舉個(gè)實(shí)操:如何制作吸引人的短視頻并且爆粉引流?

  3、"你在聚會(huì)上張口結(jié)舌,說(shuō)不出話來(lái)嗎?"

  這個(gè)標(biāo)題明確指出了很多不善于講話人的痛點(diǎn),當(dāng)讀到這條標(biāo)題時(shí)會(huì)覺(jué)得:“這說(shuō)的不就是我嗎!”這是一個(gè)疑問(wèn)句,它用問(wèn)問(wèn)題的方式更能吸引讀者尋找答案。激起了讀者閱讀正文的好奇心和興趣。

  舉例:你在朋友圈刷屏賣產(chǎn)品,沒(méi)人買嗎?

  4、“你犯了這些英語(yǔ)錯(cuò)誤嗎?”

  這是一個(gè)直白的質(zhì)問(wèn)?,F(xiàn)在再把這句話讀一遍,忽略單詞“這些”,就是這個(gè)單詞迫使你閱讀正文。顧客肯定會(huì)想:“這些錯(cuò)誤到底是什么?"“我犯了這些錯(cuò)誤嗎?”還要注意的一點(diǎn)是,這個(gè)標(biāo)題暗示了正文將提供有用的信息,它不僅僅是一條“廣告語(yǔ)”。它像磁鐵一樣吸引著讀者閱讀廣告的正文。

  舉例實(shí)操:你犯了這些文案寫(xiě)作錯(cuò)誤嗎?

  5、"6種類型的投資者,你屬于哪一 種?”

  這個(gè)廣告讓很多人心中產(chǎn)生了疑問(wèn)。很好奇想知道自己屬于哪一種?

  舉例實(shí)操:7種創(chuàng)業(yè)賺錢(qián)方式你屬于哪一種?

  6、"保證你順利開(kāi)過(guò)冰面、泥濘和積雪,否則我們付拖車的錢(qián)!"

  這是一個(gè)強(qiáng)有力的保證型標(biāo)題,如果你給自己的產(chǎn)品提供強(qiáng)有力的保證,那么在文案的標(biāo)題上把它突出來(lái)。很多產(chǎn)品就是因?yàn)榱己玫谋WC才那么暢銷,但是他們的廣告文案并沒(méi)有充分利用突出這一點(diǎn)。效果大減。

  舉例實(shí)操:“保證你3分鐘制作出吸引人的短視頻而且加上字幕和封面否則我們不收你一分錢(qián)。

  等等,關(guān)于寫(xiě)標(biāo)題的方法有很多,你可以直接套用以上方法思維,結(jié)合你的產(chǎn)品服務(wù)寫(xiě)出吸引人的標(biāo)題,不管是你的廣告文案,還是短視頻,還是書(shū)籍,如果標(biāo)題不夠吸引人,內(nèi)容再好也沒(méi)用,因?yàn)椋焊緵](méi)人點(diǎn)擊閱讀或者觀看。

  首先是要養(yǎng)號(hào),今天就教大家抖音如何科學(xué)養(yǎng)號(hào)。以后慢慢教大家其他的。

  養(yǎng)號(hào)的最終目的只有一個(gè):提升賬號(hào)權(quán)重。抖音更希望把流量給那些正常的、能創(chuàng)作高質(zhì)量、垂直內(nèi)容的賬號(hào),下面教大家如何養(yǎng)出高質(zhì)量的權(quán)重號(hào)。

  1、一卡一機(jī)一號(hào)

  簡(jiǎn)單來(lái)說(shuō)就是一個(gè)手機(jī)號(hào),一部手機(jī),一個(gè)抖音號(hào),切記,一臺(tái)手機(jī)最好只登陸一個(gè)抖音號(hào),登陸不同的抖音賬號(hào),否則抖音官方很容易給你重置,嚴(yán)重影響后期運(yùn)營(yíng)的推薦量!

  2、不要修改任何資料;

  注冊(cè)好賬號(hào)后,所有資料不要設(shè)置,不要改,先養(yǎng)號(hào)!養(yǎng)兩到三天

  3、把賬號(hào)內(nèi)容垂直,每天早中晚刷30分鐘;

  垂直以后你打開(kāi)抖音就可以直接刷了,每天早中晚刷30分鐘就夠了

  4、評(píng)論1—2個(gè)感興趣的視頻,用消費(fèi)者思維,比如不錯(cuò)啊、學(xué)習(xí)了等等;

  每天看直播、看視頻時(shí)點(diǎn)贊、評(píng)論、互動(dòng)也是必要的。

  5、前三天主要就是看視頻,不要發(fā)任何視頻;

  因?yàn)槟阋粋€(gè)新號(hào)前期要做的主要是保障賬號(hào)的活躍度。

  6、在積累1萬(wàn)粉絲前,不要在賬號(hào)任何地方留微信號(hào)或者敏感詞匯。

  抖音有個(gè)審核系統(tǒng)篩選出疑似違規(guī)作品,抖音審核人員進(jìn)行逐個(gè)細(xì)致審核。如果確定違規(guī),將根據(jù)違規(guī)賬號(hào)進(jìn)行刪除視頻、降權(quán)通告、封禁賬號(hào)等處罰。

  抖音如果被封號(hào)的話,封的是設(shè)備,而不僅僅是賬號(hào)。這也就意味著,如果你的賬號(hào)被封,你的設(shè)備就用不了抖音了,不管你想換號(hào)注冊(cè),還是卸載重裝,統(tǒng)統(tǒng)沒(méi)用。所以,養(yǎng)好號(hào)很重要!

  分享一個(gè)長(zhǎng)期有效的招聘引流法,老套,但是小白也可以操作。無(wú)論做什么生意,都離不開(kāi)客源,以前做傳統(tǒng)生意的人都拼命的尋找黃金地段,無(wú)論多貴的都要買下來(lái),因?yàn)辄S金地段好就意味著超大的客流量。

  到了互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代,人們都開(kāi)始在網(wǎng)上做生意,黃金地段的說(shuō)法不存在了。一方面來(lái)講這是好事,人們呢,不需要再為此付出極大的成本,而另一方面的確是不利之處。就是說(shuō)人們的需要自己去四處尋找客源,客戶不再是自己找上門(mén)來(lái)。

  今天我們依舊聊聊引流,而且今天的引流方法是一個(gè)比較老套,但是很實(shí)用的方法,但是呢會(huì)有一些改進(jìn)的地方,讓你以前的操作了可以放大化。

  這個(gè)方法就是通過(guò)招聘來(lái)引流,其實(shí)就是用招聘的形式來(lái)吸引零售客戶,或者說(shuō)招聘代理。相信在互聯(lián)網(wǎng)圈子里面玩過(guò)一段時(shí)間的朋友都知道這個(gè)引流方法,新加入的朋友不清楚也沒(méi)有關(guān)系,這個(gè)方法并不難操作,接下來(lái)會(huì)在下面給大家詳細(xì)的講解。

  第一步就是發(fā)布招聘信息,發(fā)布招聘信息的平臺(tái)是沒(méi)有限制的,只要有流量的地方,都可以發(fā)。

  建議第一步呢是一定要把面鋪開(kāi),也就是說(shuō)發(fā)布的招聘信息越多越好,你可以自己發(fā),也可以找團(tuán)隊(duì)的代理幫你發(fā)。大家分工協(xié)作,每個(gè)人負(fù)責(zé)哪些平臺(tái)要分工好,兩三天下來(lái),覆蓋幾十個(gè)上百個(gè)平臺(tái)的事不成問(wèn)題的。但是不管在哪個(gè)平臺(tái)發(fā),最終一定要想辦法留下自己的聯(lián)系方式,即使平臺(tái)不允許留也可以選擇私信的方式。在私信里呢,最好設(shè)置自動(dòng)回復(fù),比如說(shuō)不好意思,我正在忙,沒(méi)有辦法立刻回復(fù)你的信息,你可以加我的微信某某溝通。

  第二步收集求職者的信息,收集求職者的信息不僅僅是包括前來(lái)應(yīng)聘崗位的,還包括任何一個(gè)求職者的信息。有一些平臺(tái)可以直接查看到應(yīng)聘者的聯(lián)系方式,我們可以專門(mén)做這些信息的采集,重點(diǎn)采集的內(nèi)容是手機(jī)號(hào)碼和郵箱。

  第三個(gè)就是信息推送,將信息采集,整理好以后呢,我們就可以開(kāi)始主動(dòng)進(jìn)攻了。挨個(gè)打電話,那是不太現(xiàn)實(shí)的,而且操作起來(lái)會(huì)有一定的難度,我們可以通過(guò)發(fā)短信的方式來(lái)進(jìn)行。如果采集的數(shù)據(jù)比較多,我們可以找第三方的短信平臺(tái)群發(fā),百度就可以搜索的到。當(dāng)然我們也可以把這些手機(jī)號(hào)碼導(dǎo)入到微信的通訊錄。

  目前這樣子群發(fā)短信的平臺(tái)還非常多,大多數(shù)的都很穩(wěn)定,也很容易操作上手,一天發(fā)個(gè)幾十上百條,完全不成問(wèn)題。像遇到一些電商平臺(tái)的大促,上下那都是幾萬(wàn)條幾萬(wàn)條的群發(fā)信息,所以說(shuō)一天發(fā)個(gè)幾十上百條,對(duì)于平臺(tái)來(lái)說(shuō)完全是個(gè)kiss。價(jià)格也不貴,幾分錢(qián)一條,量大而且便宜。當(dāng)然郵件推送的方式也是一樣的,你可以手動(dòng)發(fā),也可以用第三方軟件來(lái)群發(fā)。

  不管是用郵件還是短信,推送的內(nèi)容都是大同小異。語(yǔ)言,大家可以自己組織,核心內(nèi)容就是你的簡(jiǎn)歷已經(jīng)收到,基本符合我們的要求,加微信某某某詳談。

  第四步就是放大化操作,前面我們講到了信息的采集,這里面主要是求職人員的,其實(shí)我們完全可以不放過(guò)任何一個(gè)機(jī)會(huì),凡事能夠采集到的有用的信息都可以保存下來(lái)。當(dāng)然在做資料整理的時(shí)候,要簡(jiǎn)單的做一下標(biāo)記,知道這個(gè)潛在粉絲是從哪里來(lái)的,或者說(shuō)有什么屬性!

  比如說(shuō)你是一個(gè)做微商的,但是你去給一個(gè)企業(yè)ceo的電話號(hào)碼上面推送招聘信息就不太適合了,因?yàn)樗蔀槟銤撛诳蛻舻膸茁屎苄?。但是如果我們給對(duì)方推送合作信息就會(huì)增大成為微信好友的機(jī)會(huì)??傊?,我在這里提醒大家,消息不要盲目的發(fā),一定要分清對(duì)象,在群發(fā)之前一定要做好功課。

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