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17:30——
會(huì)議完結(jié)，王石離場(chǎng)...
17:25——
解凍宣布表決結(jié)果，448人，63億多股，同意占57.91%，反對(duì)占68.28%，萬(wàn)科年報(bào)被否決。
財(cái)務(wù)問(wèn)題，同意占58.03%，反對(duì)占43.05%。
利潤(rùn)分配方案，贊成99.91%，反對(duì)0.08%。
17:22——Q提問(wèn)22：我認(rèn)為現(xiàn)在問(wèn)題是出在華潤(rùn)身上。我希望在您目前還是董事長(zhǎng)的情況下，要給他們施壓。因?yàn)槿f(wàn)科的商業(yè)模式?jīng)Q定了濱州探意電話機(jī)器人你離不開這個(gè)管理團(tuán)隊(duì)。如果管理團(tuán)多罷免了，那就可能會(huì)走下坡路了。我不相信寶能能夠駕馭這個(gè)2000億市值的萬(wàn)科，如果改變目前管理團(tuán)隊(duì)的架構(gòu)，是對(duì)資本市場(chǎng)和中小股東的傷害。我希望王董和華潤(rùn)能夠進(jìn)行一個(gè)真誠(chéng)的溝通。A王石回應(yīng)：我作為萬(wàn)科主要的創(chuàng)始人和這個(gè)團(tuán)隊(duì)主要的管理層，我們并不是因?yàn)檎劜幌氯チ瞬磐讌f(xié)，我們妥協(xié)也是有一個(gè)度的。我不認(rèn)為大股東可以為所欲為，我們還是有監(jiān)管部門。現(xiàn)在華潤(rùn)180度的大轉(zhuǎn)變，對(duì)萬(wàn)科過(guò)去的情況一個(gè)完全相反的態(tài)度，是突然發(fā)生的。有人說(shuō)我去游學(xué)額外拿了5000萬(wàn)很有意思，我只拿薪酬和分紅兩個(gè)部分，我再也沒(méi)有拿一分錢，現(xiàn)在這個(gè)問(wèn)題是一個(gè)誤導(dǎo)，這個(gè)作為罷免的理由，就是因?yàn)槟闶谴蠊蓶|，你就隨意把問(wèn)題提出了么？我相信中國(guó)改革開放到了現(xiàn)在，我們監(jiān)管部門積累的豐富的經(jīng)驗(yàn)，我樂(lè)觀就樂(lè)觀在這里，不是資本想怎么做就怎么做。
17:22——
一個(gè)小股東認(rèn)為，萬(wàn)科對(duì)互聯(lián)網(wǎng)的輿情控制關(guān)注不夠，認(rèn)為王石和郁亮只有現(xiàn)場(chǎng)鞠躬才能扭轉(zhuǎn)互聯(lián)網(wǎng)的輿論。隨后王石說(shuō)自己已經(jīng)為此前的態(tài)度道過(guò)歉，并站了起來(lái)，但在場(chǎng)的小股東都大聲喊不要鞠躬，之后王石又坐下來(lái)了。
17:18——
【萬(wàn)科2015年度董事會(huì)監(jiān)事會(huì)報(bào)告未獲通過(guò)】今日（6月27日）萬(wàn)科股東大會(huì)審議五項(xiàng)議案，其中，董事會(huì)、監(jiān)事會(huì)報(bào)告兩個(gè)議案未獲有效表決通過(guò)，審計(jì)財(cái)報(bào)、分紅方案、續(xù)聘會(huì)計(jì)師事務(wù)所三個(gè)議案獲得通過(guò)。
17:15——
【王石回應(yīng)“中小股東要求集體對(duì)抗大股東”】不能有對(duì)抗關(guān)系，按照證券法來(lái)講，他本身有中小股東的權(quán)益保護(hù)，中小股東是容易大股東操作之后損害小股東的利益，你說(shuō)作為管理團(tuán)隊(duì)拉拉旗呼吁中小股東起來(lái)對(duì)抗大股東是不合適的。
17:11——
【王石回應(yīng)寶能罷免提案 相信監(jiān)管會(huì)有表態(tài)】王石表示，在協(xié)調(diào)各方利益方面，萬(wàn)科方面一直在妥協(xié)，但妥協(xié)也有底線，那就是不能違背中小股東利益，不能破壞萬(wàn)科已經(jīng)形成的備受合作伙伴及社會(huì)各界認(rèn)可的陽(yáng)光透明的公司治理制度。第一大股東寶能提出罷免董事會(huì)、監(jiān)事會(huì)成員，是對(duì)萬(wàn)科過(guò)往歷史的徹底否定。相信監(jiān)管對(duì)此會(huì)有表態(tài)。
17:10——
一小股東呼吁，萬(wàn)科董事會(huì)搞清楚華潤(rùn)和寶能有沒(méi)有關(guān)聯(lián)一致行動(dòng)人的關(guān)系？要求董事會(huì)公開董事會(huì)記錄，并請(qǐng)華潤(rùn)和寶能自證清白，或者請(qǐng)求監(jiān)管部門介入調(diào)查。
17:09——一小股東建議，能否聯(lián)合中小股東對(duì)抗大股東17:07——王石宣布股東大會(huì)正式結(jié)束，下面繼續(xù)回答股東提問(wèn)環(huán)節(jié)......17:03——
正在公布投票結(jié)果
17:01——
【王石：必須學(xué)會(huì)與狼共舞 未到心灰意冷的時(shí)候】王石：你沒(méi)法決定誰(shuí)是你的股東，你必須學(xué)會(huì)與狼共舞，現(xiàn)在還未到心灰意冷的時(shí)候。王石表示，自己還是個(gè)樂(lè)觀主義者，如果失敗，只能說(shuō)自己的智慧還不夠。
16:58——
一小股東發(fā)聲：不相信寶能能駕馭2000億市值的萬(wàn)科；希望萬(wàn)科高層多與華潤(rùn)溝通。
16:57——
股東提問(wèn)Q提問(wèn)20：我們是萬(wàn)科多年的股東，我今天來(lái)參加這個(gè)股東大會(huì)感覺(jué)挺悲哀的。我挺心灰意冷的，跟這樣的大股東和二股東在一起沒(méi)什么意思，是不是管理層也這么覺(jué)得？A王石：作為一個(gè)管理團(tuán)隊(duì)，你沒(méi)法決定股東是誰(shuí)，像萬(wàn)科我們并不是聘請(qǐng)來(lái)的雇傭軍，股東不喜歡我們就可以走，萬(wàn)科我們是創(chuàng)業(yè)者之一。你必須學(xué)會(huì)去狼共舞。本身我是一個(gè)樂(lè)觀主義者，我不認(rèn)為現(xiàn)在的局面已經(jīng)到了心灰意冷的程度，看到現(xiàn)場(chǎng)這些股東，我覺(jué)得大家都關(guān)注萬(wàn)科的進(jìn)程，提的問(wèn)題都非常理性，我覺(jué)得我還是個(gè)樂(lè)觀主義者，如果在過(guò)去的協(xié)調(diào)中出現(xiàn)這樣的問(wèn)題，我只能說(shuō)我的智慧還不夠，還需要學(xué)習(xí)，不應(yīng)該悲哀，我是多少年看到萬(wàn)科的股東大會(huì)這么熱烈，這么積極，我是非常感動(dòng)的。
Q提問(wèn)19：我希望大股東和二股東也有妥協(xié)的意思，共同支撐股價(jià)。我們最關(guān)心的是股價(jià)，什么時(shí)候復(fù)牌？
A朱旭：復(fù)牌的話要等深交所，我們已經(jīng)復(fù)函了，等深交所的通知我們就會(huì)復(fù)盤。
Q提問(wèn)18：我是比較老的司機(jī)了，我想問(wèn)一下回購(gòu)的問(wèn)題，和管理層自己的合伙人不同步 ？
A譚華杰：為什么14年合伙人計(jì)劃買得多，這個(gè)不是公司行為，是合伙人行為，合伙人拿自己的錢去買股票，這個(gè)股東都是叫好的。
朱旭：回購(gòu)計(jì)劃我解釋一下，這不是王總能定的。
股東喧嘩：為什么把錢全部拿去買股票了！
Q提問(wèn)17：05年提出的百億回購(gòu)計(jì)劃，為什么只回購(gòu)了短短的一個(gè)多月？截止到15年底，才回購(gòu)了一個(gè)億，我想問(wèn)問(wèn)為什么？
A譚華杰：如果說(shuō)我們能預(yù)計(jì)到股價(jià)的走勢(shì)，我們就會(huì)把100億元全部用完，未來(lái)股價(jià)會(huì)怎么走，我們無(wú)法去做預(yù)測(cè)，假如第一個(gè)月我把錢花完，資本市場(chǎng)會(huì)說(shuō)把回購(gòu)的錢花完 。當(dāng)時(shí)不確定的情況下，我們可能做的確實(shí)不對(duì)。
16:49——
股東提問(wèn)：萬(wàn)科A什么時(shí)候復(fù)牌？
朱旭：等待深交所通知。朱旭表示，已提交問(wèn)詢函的回復(fù)。
16:48——
一小股東表態(tài)：我為萬(wàn)科站臺(tái)，對(duì)華潤(rùn)目前的行為表示強(qiáng)烈譴責(zé)
16:44——
小股東提問(wèn)：百億回購(gòu)為什么只買了一個(gè)多億
譚華杰：沒(méi)預(yù)料到股價(jià)走勢(shì)會(huì)這樣 ，回購(gòu)計(jì)劃保持較多現(xiàn)金會(huì)有更多操作性。也許我們當(dāng)初做的判斷不對(duì)。
16:43——
萬(wàn)科副總裁譚華杰：跟潛在交易對(duì)手的談判還需要更多的時(shí)間。另一潛在交易對(duì)手不是深圳地鐵，可能是非股權(quán)交易。
16:41——股東提問(wèn)
Q提問(wèn)16：我是H股的股東 我肯定支持管理層 周五那個(gè)董事會(huì)公投，我們管理層有沒(méi)有意義和華潤(rùn)寶能談一談，不要鬧到最后非你死我活？
A王石：從去年停牌，我在內(nèi)部講話，到我今天的態(tài)度，我們管理層，為了萬(wàn)科這個(gè)品牌，只要整個(gè)萬(wàn)科感到在股東更換中，我們其實(shí)一直在妥協(xié)。這不是最后的訣別會(huì)，我贊成你的建議。
Q提問(wèn)15：萬(wàn)科未來(lái)如何操作實(shí)現(xiàn)避免成為資本的奴隸？
A朱旭：知識(shí)和資本是相互尊重，和諧共贏的，不管大小股東，希望達(dá)到一個(gè)和諧一致的目的 。
Q提問(wèn)14：目前與深圳地鐵的合作是不是泡湯了？
A譚華杰：潛在交易對(duì)手比深圳地更早，這個(gè)事情是從11月25日開始披露的，從目前情況來(lái)看，和他們的談判可能需要更多的時(shí)間，可能是一個(gè)非股權(quán)的交易。資產(chǎn)重組議案里面是不包含和潛在對(duì)手的交易是，交易細(xì)節(jié)只能是從公告披露的。
Q提問(wèn)13：在去年的股權(quán)之爭(zhēng)中，管理層和寶能、華潤(rùn)的溝通方面，有沒(méi)有反思過(guò)自己的問(wèn)題？
A王石：從各個(gè)層面的溝通渠道一直是有的，借此我也想做個(gè)檢討，我從來(lái)沒(méi)有用過(guò)“野蠻人”這個(gè)詞，我用的是“惡意收購(gòu)”，善意收購(gòu)是和董事會(huì)協(xié)商好，歡迎你進(jìn)來(lái)。惡意就是我不跟你商量，你什么意見我不管，西方有本書叫《站在門口的野蠻人》，野蠻人有沒(méi)有瞧不起的意思，我現(xiàn)在說(shuō)，是有的，對(duì)其被稱呼為“野蠻人”表示歉意。
Q提問(wèn)12：我是受一位女性股東的委托，知道我是媒體記者，所以委托我問(wèn)。如果大家這次還支持你做萬(wàn)科董事長(zhǎng)，你準(zhǔn)備什么時(shí)候放手？
A我的成功是沒(méi)有人再需要我，這就是成功，現(xiàn)在來(lái)看，我還不太成功。秦朔提的建議我早就有了，如果我沒(méi)被罷免的話，這是個(gè)不錯(cuò)的建議。
16:40——
小股東問(wèn)
Q提問(wèn)10：請(qǐng)問(wèn)董事會(huì)有沒(méi)有考慮過(guò)為了平息復(fù)牌后的股票波動(dòng)？有沒(méi)有回購(gòu)計(jì)劃？
A朱旭：資產(chǎn)重組議案后大股東表示的明確反對(duì)和提議罷免董事等一系列事情確實(shí)對(duì)股價(jià)有很大的壓力，看公司股價(jià)還是要看未來(lái)的發(fā)展，由于現(xiàn)在情形越來(lái)越復(fù)雜，我們也不排除未來(lái)的發(fā)展受到影響。
Q提問(wèn)9：王石等管理層如果留任，會(huì)怎么回報(bào)股東？分紅問(wèn)題怎么說(shuō)？
A王石：關(guān)于我的留任，郁亮有答復(fù)，再這樣一個(gè)資本時(shí)代，知識(shí)時(shí)代，應(yīng)該是共同往前走，今天上午我已經(jīng)接到3個(gè)獵頭電話 現(xiàn)在來(lái)說(shuō)留任問(wèn)題還說(shuō)的太早 。公司我是創(chuàng)業(yè)者之一，從某種情況來(lái)講，我們代表萬(wàn)科文化，損失萬(wàn)科品牌，中小股東利益。我本身是個(gè)創(chuàng)業(yè)家，本身就有自信，我對(duì)我們這個(gè)國(guó)家，我對(duì)我們的市場(chǎng)，民族、未來(lái)我是樂(lè)觀主義者。
Q提問(wèn)8：假說(shuō)現(xiàn)在股東會(huì)真的罷免了你們的職務(wù)，管理層下一步會(huì)做什么樣的考慮？
A郁亮：我們尊重每個(gè)股東擁有的權(quán)利，近期會(huì)召開董事會(huì)討論。萬(wàn)科管理團(tuán)隊(duì)從去年以來(lái)就出現(xiàn)了不穩(wěn)定，但是過(guò)去的業(yè)績(jī)沒(méi)有受到多大的影響，3月份深圳地圖備忘錄簽署后，大家同意延長(zhǎng)3個(gè)月停牌期，大家深受鼓舞，但是上周罷免董事會(huì)的消息出來(lái)后，部分項(xiàng)目已經(jīng)解約，評(píng)級(jí)機(jī)構(gòu)考慮下降評(píng)級(jí)，客戶也在擔(dān)憂，目前壓力是非常大的，我們今天有心無(wú)力，對(duì)王石主席和我的去留問(wèn)題并不重要，應(yīng)該關(guān)注普通員工，他們才是萬(wàn)科的骨干。
Q提問(wèn)7：華生說(shuō)沒(méi)有實(shí)質(zhì)項(xiàng)目的停牌是欺騙。
A王石：你坐下來(lái)，你的問(wèn)題已經(jīng)結(jié)束了。
Q提問(wèn)6：不好意思王董，代表小股東問(wèn)的問(wèn)題，首先王石先生薪酬問(wèn)題，根據(jù)報(bào)告，王石并不負(fù)責(zé)公司日常經(jīng)營(yíng)，但是每年領(lǐng)取近1000萬(wàn)的薪酬，王石先生的薪酬是否包括合伙人計(jì)劃的權(quán)益？是否有計(jì)入披露？其他的高管在計(jì)劃中是否有披露？
A王石：謝謝你的問(wèn)題，你不問(wèn)我也想說(shuō)。我首先是執(zhí)行董事，不是掛名的董事長(zhǎng)，也是管理層的一員，我是拿薪酬的董事長(zhǎng)。1999年我拿的還是工資，我當(dāng)執(zhí)行董事，還是介入公司的管理業(yè)務(wù)，不管探險(xiǎn)登山，還是考察學(xué)習(xí)，都是業(yè)務(wù)，都是工作，在管理層的分工上，我是負(fù)責(zé)這一塊的，紐約、舊金山的投資，都是我具體執(zhí)行的，后來(lái)到了英國(guó)，還是我負(fù)責(zé)，包括下面西雅圖，不過(guò)我覺(jué)得我作為董事長(zhǎng)，我主要的工作還是進(jìn)行公司戰(zhàn)略上的把握，看董事會(huì)的決策是否要修正 至于具體的薪酬數(shù)字，由解洞監(jiān)視回答比較合理。
解凍：什么的合格的董事長(zhǎng)？必須首先管好大事，這些年來(lái)我們?cè)谛袠I(yè)內(nèi)是領(lǐng)先的，從這點(diǎn)來(lái)看，王石沒(méi)有不堪到要被股東大會(huì)罷免的地步吧（現(xiàn)場(chǎng)響起一片掌聲）。王石主席的游學(xué)背景，拓寬了萬(wàn)科的國(guó)際化視野。王石需要執(zhí)行董事，沒(méi)有單獨(dú)領(lǐng)取董事津貼。這個(gè)是獲得董事會(huì)批準(zhǔn)的，也在年報(bào)中披露過(guò)的。我們薪酬從1998年到現(xiàn)在增長(zhǎng)了很多倍，但是王石主席的薪酬并沒(méi)有。
Q提問(wèn)5：中國(guó)證監(jiān)會(huì)2011、2012年對(duì)上市公司披露內(nèi)容，重大事項(xiàng)有一個(gè)媒體普遍關(guān)注的問(wèn)題，證監(jiān)會(huì)的準(zhǔn)則2015年度是否還存在，公司年報(bào)為什么沒(méi)披露媒體普遍關(guān)注的問(wèn)題？
A朱旭：重大事項(xiàng)，您覺(jué)得哪些沒(méi)有披露。
Q提問(wèn)4：悟空一號(hào)機(jī)器人現(xiàn)在和以后的發(fā)展情況.
A郁亮：我們現(xiàn)在還在做嘗試，總部已經(jīng)開始用了，但是推廣到小區(qū)使用情況會(huì)比較復(fù)雜，這是一個(gè)趨勢(shì)，我們正在加大力度投入，養(yǎng)老方面我們也開始在大力推進(jìn)。
Q提問(wèn)3：去年業(yè)績(jī)很亮麗，萬(wàn)科每年都會(huì)聘請(qǐng)第三方做客戶滿意度調(diào)查，但是年報(bào)我并沒(méi)有看到，我希望萬(wàn)科的品牌美譽(yù)度和口碑能夠披露。
A郁亮：我們業(yè)主老業(yè)主3年穩(wěn)定業(yè)主，還有準(zhǔn)業(yè)主，狀態(tài)按照時(shí)間點(diǎn)是不一樣的，每個(gè)月的調(diào)查結(jié)果只是反饋到地方和項(xiàng)目公司，但是有需要可以披露。
Q提問(wèn)2：營(yíng)運(yùn)公積金有280億，一般公司30%左右，現(xiàn)在萬(wàn)科負(fù)債率不高，為何要提計(jì)明顯超過(guò)行業(yè)平均水平的盈余公積金？我是代表我這個(gè)小股東，他寫了質(zhì)詢公司的一些文件，我希望會(huì)后可以給到答復(fù)
A王文金：這個(gè)在各個(gè)上市公司都是非常低的比例了，我覺(jué)得這個(gè)是沒(méi)有問(wèn)題的。
Q提問(wèn)1：受小股東委托，到現(xiàn)場(chǎng)來(lái)咨詢。王石先生去年拿的薪酬988萬(wàn)，想問(wèn)王先生領(lǐng)取的薪酬是不是有經(jīng)過(guò)股東大會(huì)的批準(zhǔn)？
A王石打斷：“說(shuō)這個(gè)和議案有關(guān)系嗎？”
16:39——
【萬(wàn)科董秘朱旭：萬(wàn)科復(fù)牌后股價(jià)確實(shí)有下跌壓力】朱旭：停牌前漲了60%以上，優(yōu)于大盤和同行，確實(shí)有下跌壓力。公司前景目前有些不明朗，股價(jià)下跌也是不爭(zhēng)事實(shí)，目前公司業(yè)績(jī)?cè)鲩L(zhǎng)也是最好的水平，但是目前情形復(fù)雜，也不排除業(yè)績(jī)下跌的可能。
16:39——
【萬(wàn)科高級(jí)副總裁譚華杰：公告披露的“其他潛在交易對(duì)手”是更早就在洽談的標(biāo)的，12月18日停牌時(shí)已有標(biāo)的】12月25日跟一個(gè)潛在對(duì)手簽訂交易備忘錄，并不是深鐵。目前跟這一潛在交易對(duì)手的談判還需要更多時(shí)間，這個(gè)交易并未失敗，還有可能做，但不會(huì)是一個(gè)跟股權(quán)有關(guān)的交易。
16:33——
【譚華杰：潛在的交易對(duì)手比深鐵更早】譚華杰回答記者提問(wèn)稱2015年12月25日的潛在交易對(duì)手非深圳地鐵，潛在的交易對(duì)手比深鐵更早。
16:30——
【王石：從未使用野蠻人的說(shuō)法】王石：我從來(lái)沒(méi)提過(guò)野蠻人的說(shuō)法，我用的是惡意收購(gòu)，惡意收購(gòu)在證券市場(chǎng)上是中性詞。我的態(tài)度或有需要反省的地方，這個(gè)局面如果大家覺(jué)得是我王石造成的話，我表示歉意。
16:26——
【王石：希望未來(lái)郁亮能接班】有股東代理人問(wèn)王石什么時(shí)候考慮退休，王石稱，“我曾經(jīng)說(shuō)過(guò)，沒(méi)有人需要我才是成功?，F(xiàn)在來(lái)看，我還不太成功?！钡跏舱f(shuō)，“未來(lái)我希望郁亮能接替我。
16:25——
王石：你們放心，我們會(huì)做好我們應(yīng)該做的工作，再難，從某種角度來(lái)講，這個(gè)公司我是創(chuàng)立者之一，文化也是和我密切相關(guān)，從某種角度來(lái)講，我的去留已經(jīng)不是很重要，重要是這個(gè)文化能延續(xù)下去。從某種角度來(lái)講，我們是萬(wàn)科文化的守望者，時(shí)間關(guān)系我不展開，大家都知道我講的是什么，個(gè)人的榮辱去留已經(jīng)不是很重要了。
16:25——
王石：實(shí)際上今天上午我接了三個(gè)電話，獵頭公司，你們想想，在這種情況下萬(wàn)科管理層要穩(wěn)定，像這樣的情況，萬(wàn)科的董事會(huì)、監(jiān)事會(huì)、管理團(tuán)隊(duì)，沒(méi)有影響是不可能的，我很簡(jiǎn)單的笑了，我現(xiàn)在還是董事長(zhǎng)，但是獵頭說(shuō)打提前票。
16:24——
【王石：我的去留已經(jīng)不是很重要 重要是這個(gè)文化能延續(xù)下去】王石回應(yīng)稱：關(guān)于我的留任問(wèn)題剛才實(shí)際上郁亮已經(jīng)代表我在內(nèi)進(jìn)行了答復(fù)，在這樣一個(gè)資本時(shí)代，應(yīng)該是互相共融，共同一塊往前走的，我想說(shuō)的就是這樣。
16:24——
【王石：當(dāng)初放棄股權(quán)是對(duì)這個(gè)國(guó)家、民族、市場(chǎng)樂(lè)觀】王石：在這樣一個(gè)資本時(shí)代，應(yīng)該共贏；上午接到了三個(gè)獵頭的電話。 王石：我的去留不重要，重要的是文化能否留存，不愿損傷萬(wàn)科中小股東和品牌。 王石：當(dāng)初放棄股權(quán)是對(duì)這個(gè)國(guó)家、民族、市場(chǎng)樂(lè)觀。
16:22——
王石：秦溯曾建議我走，我覺(jué)得這是一個(gè)不錯(cuò)的建議
16:21——
媒體人士：怎么看待前段時(shí)間由郁亮接任的傳聞？
16:19——
【郁亮回應(yīng)罷免議案：我和王石的去留并不重要】王石主席和我的去留問(wèn)題并不重要，但是萬(wàn)科普通員工的人心如果散了，股東和相關(guān)方的利益都得不到保證。我們?cè)谌蚊恳惶於紩?huì)盡到自己的責(zé)任。
16:20——
王石：我們代表著萬(wàn)科的文化，個(gè)人榮辱已經(jīng)不重要。作為一個(gè)樂(lè)觀主義者，不要太悲觀。
16:19——
【郁亮回應(yīng)罷免議案：我和王石的去留并不重要】郁亮：但到上個(gè)禮拜，罷免議案提出后，我們部分已經(jīng)簽約和銷售的項(xiàng)目面臨解約風(fēng)險(xiǎn)，銀行對(duì)萬(wàn)科的信用評(píng)級(jí)慎重考慮，合作方調(diào)整商務(wù)條款，獵頭打我們員工的注意。管理團(tuán)隊(duì)會(huì)盡力維持，但是今天我們也感到有心無(wú)力。
16:18——
【郁亮回應(yīng)罷免議案：我和王石的去留并不重要】有股東問(wèn)管理層對(duì)于寶能罷免議案的態(tài)度，郁亮表示，“我們尊重每個(gè)股東擁有的權(quán)益，這是他們的選擇，近期董事會(huì)會(huì)討論相關(guān)議案。對(duì)于我們來(lái)說(shuō)，罷免萬(wàn)科所有的董事及監(jiān)事，確實(shí)對(duì)萬(wàn)科造成非常大的困擾。去年萬(wàn)科員工隊(duì)伍開始出現(xiàn)不穩(wěn)定，我們盡可能維持，沒(méi)有對(duì)業(yè)績(jī)?cè)斐捎绊?。?/p>
16:17——
郁亮：資本重要，知識(shí)同樣也很重要
16:17——
小股東：為了復(fù)牌之后萬(wàn)科股票出現(xiàn)大幅波動(dòng)，你們是否有股票回購(gòu)計(jì)劃？
16:15——
【王石：當(dāng)初放棄股權(quán)是對(duì)這個(gè)國(guó)家、民族、市場(chǎng)樂(lè)觀】王石：在這樣一個(gè)資本時(shí)代，應(yīng)該共贏；上午接到了三個(gè)獵頭的電話。 王石：我的去留不重要，重要的是文化能否留存，不愿損傷萬(wàn)科中小股東和品牌。 王石：當(dāng)初放棄股權(quán)是對(duì)這個(gè)國(guó)家、民族、市場(chǎng)樂(lè)觀。
16:15——
王石：關(guān)于我的留任問(wèn)題，今天早上接到3個(gè)獵頭打來(lái)的電話
現(xiàn)場(chǎng)爆發(fā)一陣哄笑~
16:14——
小股東：王石繼續(xù)留任，股東分紅是怎么考慮的？
16:14——
【郁亮回應(yīng)管理層被提議罷免：和王石去留不重要 擔(dān)心普通員工人心散了】郁亮表示，我們尊重每個(gè)股東擁有的權(quán)益，這是他們的選擇，近期董事會(huì)會(huì)討論相關(guān)議案。對(duì)于我們來(lái)說(shuō)，罷免萬(wàn)科所有的董事及監(jiān)事，確實(shí)對(duì)萬(wàn)科造成非常大的困擾。王石主席和我的去留問(wèn)題并不重要，但是萬(wàn)科普通員工的人心如果散了，股東和相關(guān)方的利益都得不到保證。16:03——
小股東：對(duì)野蠻人入侵怎么看，怎么應(yīng)對(duì)罷免。
郁亮：上周五早上收到罷免提案，董事會(huì)近期會(huì)開會(huì)討論提案。該提案對(duì)管理團(tuán)隊(duì)造成了很大困擾。
16:03——
現(xiàn)在有很多獵頭公司在挖萬(wàn)科員工，對(duì)穩(wěn)定造成比較大的影響
16:00——
銀行對(duì)萬(wàn)科的信用評(píng)級(jí)重新考慮
16:00——
郁亮：萬(wàn)科部分簽約項(xiàng)目解約 或延遲簽約
15:57——
小股東提問(wèn) 對(duì)于寶能系昨晚公告，萬(wàn)科如何應(yīng)對(duì)
15:54——
現(xiàn)場(chǎng)有人懷疑這個(gè)人是寶能派來(lái)砸場(chǎng)的
15:52——
第一個(gè)人一直提問(wèn)，現(xiàn)場(chǎng)的小股東非常憤怒。
15:54——
小股東提問(wèn)：萬(wàn)科此次倉(cāng)促停牌，是公司沒(méi)有實(shí)質(zhì)項(xiàng)目的情況下停牌，請(qǐng)問(wèn)公司是怎么考慮的？
15:50——
【王石：無(wú)論登山還是在國(guó)外讀書期間都有參與投資談判】王石：我并不是個(gè)掛名的董事長(zhǎng)，而是公司管理層的一員。1988年股權(quán)化改革之前，萬(wàn)科是國(guó)企，我領(lǐng)的是工資。1999年我辭去公司總經(jīng)理之后，我領(lǐng)的還是工資。無(wú)論我在登山還是國(guó)外讀書期間，參與了萬(wàn)科在紐約、西雅圖等地諸多投資的談判。作為董事長(zhǎng)，我的責(zé)任是監(jiān)督公司的戰(zhàn)略決策是否存在偏差。
15:47——
萬(wàn)科監(jiān)事會(huì)主席解凍報(bào)告中指出，關(guān)于回購(gòu)A股股份情況，監(jiān)事會(huì)對(duì)公司在人民幣100億以內(nèi)回購(gòu)A股股份的決策程序和回購(gòu)實(shí)施情況進(jìn)行了監(jiān)督，認(rèn)為有關(guān)操作規(guī)范沒(méi)有發(fā)現(xiàn)侵害股東利益的情況。
15:47——解凍發(fā)言：王石從來(lái)沒(méi)有脫離工作崗位，為萬(wàn)科帶來(lái)很多海外資源，王石是執(zhí)行董事，與其他管理人員一樣，獲得薪酬，工資是由股東大會(huì)確認(rèn)的，并在年報(bào)上是有披露的。
15:45
小股東再次提出關(guān)于王石薪酬的問(wèn)題：首先，王石先生的薪酬問(wèn)題，是說(shuō)王石先生在萬(wàn)科僅擔(dān)任董事長(zhǎng)職務(wù)，并且依據(jù)公司提供的2015年年報(bào)草案，王石先生并不是公司的高級(jí)管理層，而僅是擔(dān)任公司董事長(zhǎng)，我們理解王石先生并不負(fù)責(zé)公司的日常經(jīng)營(yíng)，但王石先生每年從公司領(lǐng)取近1000萬(wàn)的薪酬，請(qǐng)問(wèn)王石先生作為董事長(zhǎng)的厲年薪酬事先有沒(méi)有經(jīng)過(guò)股東大會(huì)的批準(zhǔn)？另外，王石先生的薪酬是否還包括其他的經(jīng)濟(jì)利益，比如說(shuō)在合伙人計(jì)劃中的權(quán)益，在合伙人計(jì)劃中持有權(quán)益的話是否也應(yīng)當(dāng)計(jì)入王石先生的薪酬，一并披露，并且需要經(jīng)過(guò)股東大會(huì)的批準(zhǔn)？同樣的，其他的董監(jiān)高在合伙人計(jì)劃中持有的薪酬權(quán)益是否也應(yīng)當(dāng)披露？王石回答千萬(wàn)薪酬的問(wèn)題：“首先，我是執(zhí)行董事，我并不是掛名的董事長(zhǎng)，是公司管理層的一員，是拿薪酬的董事長(zhǎng)；1988年萬(wàn)科改制之前，我拿的是工資，88年改制后我是董事長(zhǎng)兼總經(jīng)理，拿的是工資，99年后，不做總經(jīng)理了，我拿的還是工資。我是介入了公司管理，監(jiān)督公司運(yùn)轉(zhuǎn)。我在國(guó)外考察學(xué)習(xí)期間，也是參與了公司具體國(guó)際項(xiàng)目的談判。我對(duì)公司進(jìn)行戰(zhàn)略性的把握，監(jiān)督管理團(tuán)隊(duì)執(zhí)行董事會(huì)決策是否有偏差。
15:41——
王石回答問(wèn)題：薪酬問(wèn)題自己也想說(shuō)
15:40——
小股東提問(wèn)，王石的薪酬是否包括其他利益，是否得到了董事會(huì)批準(zhǔn)？
15:39——
小股東提問(wèn)王石，涉及1000萬(wàn)薪酬的問(wèn)題
15:37——
投票完畢
15:36——
15:37——
15:31——
15:29——
投票開始...
15:29——
該股東再問(wèn)，萬(wàn)科為何要提計(jì)明顯超過(guò)行業(yè)平均水平的盈余公積金，對(duì)此萬(wàn)科董事王文金回答稱，目前盈余公積金數(shù)額屬于正常水平。
15:28——
王石回應(yīng)股東薪酬問(wèn)題，表示：關(guān)于我的工資問(wèn)題，下面提問(wèn)的時(shí)候我們?cè)俳o予解答。該股東再問(wèn)，萬(wàn)科為何要提計(jì)明顯超過(guò)行業(yè)平均水平的盈余公積金，對(duì)此萬(wàn)科董事王文金回答稱，目前盈余公積金數(shù)額屬于正常水平。
15:28——
小股東提問(wèn)：從我們2015年的年度草案里邊看到，王石先生領(lǐng)取的薪酬是988萬(wàn)多，好像是1000萬(wàn)元左右，我們?cè)诖讼雴?wèn)一下，王先生領(lǐng)取的今年的薪酬以及過(guò)去幾年的薪酬是不是有經(jīng)過(guò)股東大會(huì)的批準(zhǔn)？
15:26——
郁亮回應(yīng)，機(jī)器人是趨勢(shì)，養(yǎng)老方面也在投入。
15:26——
舉牌支持王石的小股東提問(wèn)智能機(jī)器人的發(fā)展。
15:25——
現(xiàn)場(chǎng)股東仔細(xì)聽取報(bào)告。
15:22——
小股東提問(wèn)中
15:19——
王石表示工資問(wèn)題任意提問(wèn)時(shí)間會(huì)解答。
15:19——
15:18——
大家都對(duì)這個(gè)股東提的問(wèn)題不滿
15:17——
提問(wèn)：1、王石先生薪酬是否通過(guò)董事會(huì)批準(zhǔn)
15:14——
王石：“我知道股東憋著勁想提問(wèn)”
15:14——
提問(wèn)時(shí)間啦~~
15:14——
王石講話
15:13——
2016續(xù)聘畢馬威華政會(huì)計(jì)師事務(wù)所。
15:11——
15:10——
王文金公布派息方案
15:10——
王文金公布派息方案
15:04——
15:02——
2015年監(jiān)事會(huì)摘要報(bào)告
15:01——
就萬(wàn)科去年一系列重要事項(xiàng)中發(fā)表意見
15:00——
第三項(xiàng)，解凍代表獨(dú)立董事報(bào)告2015年情況。
15:00——
郁亮講話完結(jié)
15:00——
80億人民幣現(xiàn)金分紅，做到了對(duì)股東的承諾
15:00——
營(yíng)銷費(fèi)用降到從2.1降到1.58
15:00——
企業(yè)凈負(fù)債率新低
14:59——
今年和未來(lái)有足夠的利潤(rùn)空間，未來(lái)一年半利潤(rùn)有非常好的基礎(chǔ)。
14:58——
占北上廣深拿地的38%
14:58——
過(guò)去一年沒(méi)有拿地王，沒(méi)有高價(jià)地。
14:53——
14:53——
合伙人機(jī)制從業(yè)績(jī)上來(lái)講取得了成功。
14:50——
萬(wàn)科2015年業(yè)績(jī)上升，與世界合伙人的模式脫不開關(guān)系.
14:49——
14:48——
全國(guó)新開工面積大幅下降，去庫(kù)存壓力巨大。8月以來(lái)新開工面積連續(xù)下降，全國(guó)去庫(kù)存情況不樂(lè)觀。
14:48——
2015市場(chǎng)環(huán)境：北上廣深房?jī)r(jià)猛漲，但是其他城市還水深火熱，51％與5%的增長(zhǎng)是有差別的。
14:47——
第二部分匯報(bào)。
14:45——
萬(wàn)科從住宅發(fā)展商到城市配套服務(wù)商的轉(zhuǎn)變，未來(lái)希望傳統(tǒng)業(yè)務(wù)與拓展業(yè)務(wù)各占一半比例。
14:44——
物業(yè)管理不止是保安與保潔，未來(lái)“房地產(chǎn)＋服務(wù)”是發(fā)展趨勢(shì)。
14:44——
4、物業(yè)管理。
14:43——
3、現(xiàn)代物流空間巨大。
14:43——
2、軌道交通作為連接城市化的紐帶，帶來(lái)的巨大市場(chǎng)機(jī)會(huì)，以東京為例，深圳有巨大的空間。
14:41——
郁亮講到：1、白銀時(shí)代應(yīng)該關(guān)注新生農(nóng)民工的住宅需要。
14:39——
該報(bào)告的內(nèi)容包括：1、行業(yè)的趨勢(shì)與轉(zhuǎn)型 2、年度業(yè)績(jī)。
14:38——
郁亮匯報(bào)2015年萬(wàn)科報(bào)告。
14:37——
董事局主席王石主持會(huì)議
14:36——
14:09——
14:05——
股東大會(huì)第一排，王石座位對(duì)面，有人豎著牌子“支持王石、郁亮核心團(tuán)隊(duì) 維護(hù)萬(wàn)科中小股東權(quán)益”
14:00——
幾位股東在討論關(guān)于收購(gòu)深鐵的可能性。
13:52——
13:52——
13:51——
13:39——“沒(méi)有王石還是萬(wàn)科？”有個(gè)自稱有幾十萬(wàn)股的股東在簽到處和其他股東大聲聊天。
今日下午2：30，萬(wàn)科企業(yè)股份有限公司2015年度股東大會(huì)將在深圳總部召開。大會(huì)議程包括審議2015年度董事會(huì)報(bào)告，聽取2015年度獨(dú)立董事履職情況報(bào)告，審議2015年度監(jiān)事會(huì)報(bào)告，審議2015年度報(bào)告和經(jīng)審計(jì)財(cái)務(wù)報(bào)告，審議2015年度利潤(rùn)分配及分紅派息方案等。但是，會(huì)議今日議程并不包括發(fā)行股份收購(gòu)深鐵資產(chǎn)交易案，該案須待第二次董事會(huì)審議完成再召開股東大會(huì)投票。
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